이재명 대통령은 30일 "일부 조직 노동자들이 자기만 살겠다고 과도한 요구를 해서 국민들로부터 지탄받게 되면 해당 노조뿐만 아니라 다른 노동자들에게도 피해를 입히게 된다"며 "책임의식과 연대의식도 필요하다"고 말했다. 최근 역대급 실적을 이유로 대규모 성과급을 요구하며 파업을 예고한 삼성전자 노동조합(노조)을 겨냥한 게 아니냐는 해석이 나온다.
이 대통령은 이날 청와대에서 열린 대통령 주재 수석보좌관 회의 모두발언에서 "내일은 우리 정부 출범 이후 처음으로 맞이하는 노동절이다. 올해부터는 노동절이 노동이라는 정당한 이름을 되찾았을 뿐만 아니라 법정 공휴일로 지정됐기 때문에 그 의미가 매우 각별하다"며 이같이 밝혔다.
이 대통령은 "인공지능 대전환으로 노동과 산업 현장이 앞으로 근본적인 변화에 노출된다"며 "이런 중차대한 도전을 이겨내려면 상생과 협력의 정신이 필요하다"고 했다.
특히 "사측은 노동자를 기업 운영에 (있어) 소중한 동반자로 대우해야 한다. 그리고 노조도 책임의식을 함께 가져야 한다"고 강조했다. 특히 "노동자들 상호 간에 연대 의식도 발휘해 주면 좋겠다"며 "고용에 있어서 약자일 수밖에 없는 노동자들의 힘은 같은 입장을 가진 다른 노동자들과의 연대에서 나온다. 노동 3권을 보장하는 이유도 바로 그런 것"이라고 했다.
그러면서도 이 대통령은 "일부 조직 노동자들이 자신들만 살겠다고 과도한 요구, 부당한 요구를 해서 우리 국민들로부터 지탄을 받게 되면 해당 노조뿐만 아니라 다른 노동자들에게도 피해를 입히게 된다"며 "나만 살자가 아니고 노동자 모두가, 또 국민 모두가 함께 살 수 있는 세상을 만들기 위해서 책임의식과 연대의식도 필요하겠다"고 했다.
이어 "당연히 노동자뿐만 아니라 사용자도 노동자에 대해서 똑같은 생각을 가져야 되겠다"라며 "우리 국민 모두가 가족 중에 누군가는 노동자이고 또 누군가는 사용자가 될 것이고, 또 넓게 보면 모두가 똑같은 대한민국의 구성원이다라고 생각하고 역지사지하면서 함께 사는 세상을 만들어가면 좋겠다"고 했다.
이 대통령의 발언은 대규모 파업을 예고한 삼성전자 노동조합을 겨냥한 것이 아니냐는 해석을 낳고 있다.
최근 삼성전자 노동조합은 막대한 이익을 근로자들과 공유해야 한다며 성과급 관련 제도화를 요구하면서 파업을 예고했다. 노조는 회사 영업이익의 15%를 재원으로 하는 상한선 없는 성과급 지급을 제도화하라고 요구하고 있는 것으로 알려졌다. 삼성전자 올해 연간 영업이익이 300조원이라고 가정하면 성과급 재원은 약 45조원으로 추산된다.
삼성전자는 이날 2026년 1분기 실적발표에서 "노동조합이 5월 21일부터 6월7일까지 총파업을 예고한 바 있다"며 "파업하더라도 전담 조직과 대응 체계를 통해 적법한 범위 내에서 생산 차질이 발생하지 않도록 최대한 대응할 계획"이라고 밝혔다. 사측은 이어 "회사는 노사 현안에 대해 법과 절차에 따라 성실하게 대응하고 있다"며 "노조와 대화를 우선해 원만히 해결해 나갈 생각"이라고 설명했다.