조선업의 장기 성장 전략과 청년 조기 취업 방안 등을 논의하는 노사정 협의체가 출범한다. 일회성이 아닌 상설 대화기구로서 조선업 주요 현안에 대한 해법을 모색할 예정이다.
산업통상부와 고용노동부는 13일 전문가와 노사정이 함께 참여하는 '조선업 노사정 협의체' 발족식을 개최했다고 밝혔다. 발족식에 이어 운영협의체와 실무협의체 첫 회의를 연달아 개최하고 본격적인 협의체 활동에 들어갔다.
노동계에서는 국민주노동조합총연맹(민주노총), 전국금속노동조합(금속노조), 한국노동조합총연맹(한국노총), 전국금속노동조합연맹(금속노련), 조선업종노동조합연대(조선노연)이 참여했다. 경영계에서는 HD현대중공업, 삼성중공업, 한화오션 등 주요 조선사와 한국조선해양플랜트협회가 참여했다. 정부와 노사정이 추천한 조선업 전문가 등 20여명도 협의체 구성원으로 활동한다.
조선업 노사정이 함께 참여해 상시 대화하는 업종 차원의 협의체가 만들어진 것은 처음이다. 민주노총, 한국노총 등 양대노총과 주요 조선사가 함께하는 대화하는 자리가 마련됐다는 점에서 업종별 사회적 대화기구 역할을 할 것이란 전망이다.
협의체는 노사정 대표급이 참여하는 운영협의체와 실무진이 참여하는 실무협의체로 나뉘어 운영된다. 이날 운영협의체에서는 큰 틀에서의 협의체 운영 방향을 공유했고 이어진 실무협의체에서는 향후 운영계획과 의제를 논의했다.
실무협의체는 앞으로 △조선업의 지속적인 성장 생태계 구축 △청년의 조기입직 및 장기근속 지원 △노사 협의로 AI를 활용한 사업장 안전체계 구축 등을 중심으로 논의할 예정이다.
김영훈 노동부 장관은 "지금의 조선업 호황이 청년이 찾아오는 꿈이 있고 안전한 일터, 지역과 협력사까지 함께 잘 사는 구조로 이어지게 하는 것이 이 협의체의 목표"라며 "조선업이 국가 전략산업으로 자리를 굳히고 그 성과가 청년과 지역, 협력사까지 골고루 닿도록 지속가능한 성장의 항로를 함께 열어가겠다"고 말했다.