머니투데이

35세 직원에 부장 직급을 주고, 보스턴 마라톤 대회에 참가하는 직원에게 참가비용 전액을 지원하는 회사가 있다. 이 회사의 재무부서는 예산을 따로 설정하지 않고 모든 결재는 5분 이내에 처리한다. 과연 회사가 제대로 굴러가고 있을까? 마이다스아이티는 '그렇다'고 답한다. ◇이 회사는=마이다스아이티는 공학기술용 소프트웨어 개발 및 보급 그리고 구조분야 엔지니어링 서비스와 웹 비즈니스 통합 솔루션 서비스를 제공한다. 마이다스아이티는 세계 최고층 빌딩 두바이의 '부르즈 할리파'를 설계할 때 건축구조물의 안전성과 경제성을 파악하는 시뮬레이션 프로그램을 공급했다. 토목 건축설계의 핵심기술인 이 소프트웨어 개발 기술을 보유한 나라는 우리나라를 포함해 7개국뿐이다. 마이다스아이티는 포스코 사내 벤처기업으로 출발, 2000년 별도법인으로 독립했다. 2013년 연결기준 매출 657억원을 달성했다. 창업 13년 만에 매출이 약 43배 성장했다. 현재 미국·일본·중국·인도·영국·러시아 등 6개의 현지

KTDS가 인프라·마케팅 등 직군에서 경력사원을 모집한다고 2일 밝혔다. 이번에 모집하는 분야는 인프라(DBA·미들웨어), 마케팅(마케팅 기획) 등으로 지원자격은 해당분야 경력 3년 이상 보유자다. 채용마감은 오는 13일 자정까지로 홈페이지(www.ktds.com/recruit)를 통해서 지원할 수 있다.

영진약품공업이 영업·수출 등 직군에서 신입·경력사원을 모집한다고 2일 밝혔다. 이번에 모집하는 직군은 영업(종합병원·약국), 국제사업부(중남미·중동·아프리카·동남아·중국·일본 등), 중앙연구소(제제연구), 전주공장(기술개발·품질시험) 등이다. 채용마감은 오는 9일 자정까지로 홈페이지(www.yungjin.co.kr)를 통해 지원할 수 있다.

이직한 직장인 중 절반 이상은 '대인 갈등' 때문에 이직을 택하는 것으로 나타났다. 2일 취업포털 사람인에 따르면 이직 경험이 있는 직장인 898명을 대상으로 '퇴사 및 이직을 결정한 동기'를 조사한 결과 절반이 넘는 57.7%가 '충동적으로 퇴사를 결정한 경험이 있다'고 답했으며 36.1%는 '대인 관계 갈등'이 이유였다고 답했다. 퇴직을 결심한 다른 이유로는 '잦은 야근 등 근무환경 불만족'(33.4%, 복수응답), '경영진 등에 대한 신뢰 부족'(31.3%), '연봉 불만족'(26.8%), '회사의 미래에 대한 불안함'(24.3%), '상사의 인신공격'(18.5%) 등이 있었다. 자신의 퇴사 및 이직이 충동적이었다고 판단한 이유로는 '작은 갈등 등 예상치 못한 이유로 퇴사해서'(31.1%, 복수응답), '전혀 이직 준비가 되어 있지 않아서'(30.5%), '결심 후 바로 퇴사해서'(30.1%) 등을 꼽았다. 이밖에도 '급한 퇴사 후 재취업이 생각보다 힘들어서'(26.4%), '

코스닥에 상장된 통신장비업체 쏠리드는 생산기획 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 1일 밝혔다. 채용부문은 무선장비 연구개발(R&D), 유선장비 엔지니어, 기구설계, 품질보증, 시스템기술, 생산기획, 유선장비 기술영업, 무선장비 기술영업, 국방제품 양산, 냉방기 공조기 설계, 법무, 사업지원 등이다. 서류, 실무면접, 임원면접을 거쳐 최종 입사자를 선발한다. 입사지원은 이달 7일 자정까지 채용 이메일([email protected])로 할 수 있다. 정보제공=사람인에이치알

의류업체 신원은 마케팅과 경영관리 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 1일 밝혔다. 채용부문은 남성복 국내영업, 마케팅, 테크니컬 디자인, KNIT 해외영업·생산관리, KNIT 생산기획, 핸드백 자재관리, 핸드백 해외영업, 해외 니트공장 관리자, 경영관리 등이다. 근무지역은 서울 본사와 중국 칭따오, 베트남 하노이 등이다. 서류, 1·2차 면접을 거쳐 최종 입사자가 선발된다. 신입사원은 3개월 동안 인턴십 과정을 거치며 인턴기간 중에는 월 155만원이 지급된다. 입사지원은 이달 6일까지 이 회사 홈페이지(www.sw.co.kr)를 통해 할 수 있다. 정보제공=사람인에이치알

코스닥에 상장된 전자재료업체 잉크테크는 마케팅과 품질관리 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 1일 밝혔다. 채용부문은 패턴응용기술, 연구개발, 기술영업, 마케팅, 고객기술지원, 품질보증, 공정기술개발, 품질관리 등이다. 서류, 인·적성검사, 실무진면접, 임원면접을 거쳐 최종 입사자를 선발한다. 대졸 초임 기준 연봉 3150만원을 지급한다. 입사지원은 이달 15일 자정까지 이 회사 홈페이지(careers.inktec.com)에서 할 수 있다. 문의는 전화(031-496-5405)로 할 수 있다. 정보제공=사람인에이치알

코스닥에 상장된 검사장치업체 티에스이는 프로브카드개발 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 1일 밝혔다. 채용부문은 인쇄회로기판(PCB)설계, 프로브카드·인터페이스보드 개발, 물리·열유동 해석, 영업, 고객지원, 수입검사, 제조 등이다. 입사지원은 이달 9일까지 취업포털 '사람인'에서 할 수 있다. 문의는 전화(041-580-1819)로 할 수 있다. 정보제공=사람인에이치알

넥슨 계열사로 게임개발업체인 네오플은 게임개발 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 1일 밝혔다. 채용부문은 던전앤파이터 국내서비스 개발, 던전앤파이터 해외서비스 개발, 사이퍼즈 개발, 게임사업, 웹디자이터, 인프라기술, 공각기동대 개발, 던전앤파이터 IP활용 모바일게임 개발 등이다. 서류, 1차 직무면접, 인성검사, 2차 인성면접을 거쳐 최종 입사자가 확정된다. 입사지원은 이달 28일 오후 5시까지 이 회사 홈페이지(www.neople.co.kr)를 통해 할 수 있다. 정보제공=사람인에이치알

이어폰과 헤드폰 등 가전·부품업체 크레신은 재무회계 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 1일 밝혔다. 채용부문은 자동화, 무선설계 소프트웨어, 무선설계 하드웨어, 재무회계, 마케팅(이상 서울 본사), 품질관리, 해외영업(이상 중국 둥관) 등이다. 마케팅의 경우에는 인턴기간 3개월을 거친다. 입사지원은 이달 13일 자정까지 이 회사 홈페이지(www.cresyn.com)를 통해 할 수 있다. 문의는 이메일([email protected])로 할 수 있다. 대졸 초임은 3000만원이다. 정보제공=사람인에이치알

올 상반기 채용시장의 가장 큰 특징은 뚜렷한 경력자 선호 현상이었다. 1일 취업포털 사람인에 따르면 기업 400개사를 대상으로 '상반기 채용시장의 특징'을 조사한 결과 가장 많은 20.3%(복수응답)가 '경력직 채용 증가'를 꼽았다. 이어서 '중소기업 기피 등의 기업간 채용 양극화'(17.8%), '구직자 취업 양극화'(17%)가 각각 2, 3위로 꼽혔다. 구직자들은 상대적으로 인지도가 낮은 중소기업을 기피하거나 채용되더라도 금방 이탈하고 기업은 고스펙을 갖춘 구직자를 선호해 기업과 구직자 양측에 '부익부 빈익빈' 현상이 발생하는 것. 이어 '전체 채용 규모 감소'(14.8%), '스펙 대신 인성 평가 비중 강화'(9.5%), '인턴 통한 정규직 채용 확산'(7.3%), '상시 등 비공개 채용 비중 증가'(6%), '고졸채용 규모 확대'(5.8%), '채용 수도권 집중'(5.3%) 등의 답변이 이어졌다. 사람인 관계자는 "신입보다 투자 대비 빠른 성과를 낼 수 있는 경력 인재를 선호

이번 주(6월 30일~7월 6일) 서류접수를 마감하는 주요기업 ◇30일(월) *아이북랜드 연구개발·IT 등 경력(~자정) *웰라코리아 영업·강사 등 신입·경력(~자정) *보나비 베이커리·조리 등 신입·경력(~오후 6시) *한국호야전자 인사·총무 등 신입·경력(~자정) *대교에듀캠프 강사·영업 등 신입·경력(~자정) *현대엔지니어링 수주영업·배관설계 등 경력(~자정) *호반건설 등 관리·기술 등 신입·경력(~자정) *오스템임플란트 마케팅기획·소프트웨어 개발 등 신입·경력(~자정) *엠앤서비스 웹·서버 개발 등 신입·경력(~자정) ◇1일(화) *사조그룹, 구매·영업 등 신입·경력(~자정) *디자인스틸러스코리아, 시각디자이너 등 신입·경력(~자정) ◇2일(수) *에스티팜, 연구·생산 등 신입·경력(~자정) *해피랜드F&C, 영업관리·생산관리 등 신입·경력(~자정) *카스, 연구개발·디자인 등 신입·경력(~자정) ◇3일(목) *한국파파존스, 물류관리 등 경력(~자정) *미원상사, 연구개발