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'스맥(SMAC).' 국내 최대 IT(정보기술)서비스 기업 삼성SDS의 전동수 사장이 올해 화두로 제시한 단어다. 스맥은 S(소셜·social)·M(모바일·mobile)·A(분석·analytic)·C(클라우드·cloud)의 머리글자를 딴 신조어다. 전 사장은 13일 삼성SDS 상장 후 첫 주총이 열린 직후 기자와 만나 IT혁신의 방향성과 관련해 "모바일, 분석, 소셜네트워크, 클라우드 등이 접목된 스맥을 강화하는 쪽으로 혁신을 이뤄나가야 한다고 생각하고 있다"고 말했다. 스맥은 전 사장이 올 들어 연일 강조하고 있는 단어다. 이날 주총에서 전 사장은 '창조적 혁신을 통한 새로운 도약'이라는 올해 경영방침을 제시하면서 스맥을 강조했다. 전 사장은 "기업 업무환경 변화에 따라 중요성이 커지는 소셜네트워크, 모바일, 애널리틱스, 클라우드 등 스맥 기술과 정보보안 등 핵심 요소기술에 대한 과감한 투자와 인력 확보를 통해 반드시 내재화하겠다"며 "근본적인 기술 경쟁력도 충실히 마련하겠다"고

조양호 한진그룹 회장이 퇴직금을 50% 더 받아갈 수 있게 대한항공이 규정 변경을 추진한다. 대한항공은 오는 27일 열리는 주주총회에서 임원 퇴직금 및 퇴직 위로금 지급 규정 변경 안건을 상정할 예정이라고 12일 밝혔다. 현행 규정에는 부사장 이상의 경우 재임 기간 1년에 임금 4개월분을 퇴직금으로 주도록 하고 있다. 하지만 개정안은 회장의 경우 재임기간 1년에 6개월분 임금을 퇴직금으로 지급하고, 부사장 이상은 3∼5개월분을 주도록 세분화했다. 규정이 변경되면 조 회장의 경우 퇴직금이 50% 늘어나게 되는 것이다. 전무나 등기 상무이사는 재임기간 1년에 3개월분을 지급하도록 돼 있지만, 개정 규정은 전무, 등기상무는 2∼4개월분으로 범위를 설정했다. 비등기 상무이사나 상무보는 재임기간 1년에 1∼3개월분으로 변경된다. 회사 측은 "개인별 지급률은 재임기간 중 성과와 조직 기여도 등을 고려해 별도의 심사 기준에 따라 정할 것"이라고 밝혔다. 이 같은 퇴직금 지급규정 변경방식은 사실

중구 신당동 도로교통공단 부지(1만2916㎡)에 들어설 서울시내 최초 '기업형 임대주택'(뉴스테이) 사업의 시공업체로 반도건설이 선정됐다. 12일 관련업계에 따르면 하나자산신탁의 도로교통공단 뉴스테이 시공업체 입찰 결과 우선협상대상자로 반도건설이 선정됐다. 하나자산신탁은 최대한 빠른 시일내 업무협약(MOU)과 본 계약을 추진할 방침이다. 다만 반도건설의 입찰조건이 타사와 차이가 커 재검토 여지가 있다는 지적이다. 건설업계 한 관계자는 "반도건설의 입찰금액과 사업 계획이 입찰에 참여한 타사와 차이가 커 실행 가능성에 의문이 있다는 평가를 받고 있다"며 "본 계약 전 이 같은 의문을 해소해야 할 것으로 보인다"고 설명했다. 사업 실행의 문제가 있다고 판단될 경우 입찰에서 2위를 차지한 롯데건설로 협상권이 넘어갈 수 있다. 앞서 지난 6일 마감된 입찰에는 대우건설, 롯데건설, 코오롱글로벌, 한양, 반도건설 등 5곳이 참여했다. 이날 하나자산신탁은 국토교통부를 방문해 리츠(REIT‘s·부동

제자와 인턴학생을 추행한 혐의를 받고 있는 강모(54) 서울대 교수가 지인들이 작성한 탄원서를 재판부에 제출했다. 탄원서 제출자 중에는 동료 교수와 남학생 제자 등이 포함돼있어 '지나친 제식구 감싸기'가 아니냐는 논란이 일고 있다. 12일 서울북부지방법원 등에 따르면 강 교수 측은 두번째 공판 기일인 지난달 6일 서울북부지방법원에 낸 변호인 의견서에 6장 분량의 탄원서를 첨부한것으로 확인됐다. 강 교수를 변호하는 법무법인 '광장'과 '감사합니다'는 추가로 탄원서를 낼 계획인 것으로 알려졌다. 작성자는 동료 교수와 남학생 제자 등 강 교수의 지인들이 대부분이다. 탄원서에는 "강 교수의 학문적 성과를 고려해 감형을 요구한다"는 내용이 담긴 것으로 보인다. 한 서울대 관계자는 "자연대는 졸업 후 취업보다 대학원 진학 등을 통해 교수가 되는 경우가 많기 때문에 (취업생이 많은) 공대보다도 더 폐쇄적인 분위기"라며 "강 교수의 학계 내 영향력이 여전히 크므로 제자들은 비난을 감수하고서라도 탄

GS그룹 계열 삼양통상의 지분 3% 이상을 보유하고 있는 소액주주가 회사측이 결정한 배당금을 6배 늘리라고 요구하고 나섰다. 또, 본인을 비상근감사로 선임하라는 주주제안도 냈다. 오는 27일 주주총회에서 주주제안을 두고 표 대결이 벌어질 전망이다. 12일 삼양통상의 소액주주이자 네이버 카페 '바른투자연구소' 운영자인 강기혁씨는 머니투데이방송(MTN)과의 전화인터뷰에서 "삼양통상의 지분 3% 보유한 주주이자 비상근감사 후보자인 강상순씨가 주주로서 권리를 되찾기 위해 본인 명의로 주주제안서를 지난달 중순 사측에 제출했다"고 밝혔다. 강씨는 먼저 배당금을 대폭 증액하라고 요구했다. 삼양통상은 지난해와 마찬가지로 올해도 보통주 1주당 750원의 현금배당(시가배당률 0.87%) 을 제시한 데 비해 강상순씨와 강기혁씨는 주당 5,000원을 요구했다. 1,000억원이 넘는 현금을 보유하고, 최소 2,000억원에 달하는 부동산을 지닌 국내 대표적 자산주이자 지난해 양호한 실적을 올린 기업의 주주환

서울대병원이 4월 초 개원하는 아랍에미리트(UAE) 왕립 셰이크 칼리파 전문병원(SKSH)에 양성애 성향을 가진 의사를 파견한 것으로 드러났다. UAE 등 이슬람 국가에서는 양성애를 종교적 관점에서 금지하고 법적 처벌하고 있어 논란이 예상된다. 11일 법조 및 의학계에 따르면 지난해 서울대병원이 SKSH 파견을 위해 선발한 의사 중 A씨(남성)가 '여성이 되고자 하는 성적 지향성'을 혼인 전에 알리지 않아 지난해 혼인취소를 당한 것으로 확인됐다. 법원은 혼인취소와 함께 A씨에게 위자료 2000만 원을 전 부인에게 지급하도록 했다. 하지만 A씨는 판결을 이행하지 않았고, 전 부인이 서울대병원 측에 급여 차압을 신청한 후에야 위자료를 지급하고 SKSH로 파견을 나갔다. 양성애는 개인의 취향이지만 이슬람 국가인 UAE가 이를 법적으로 금지하고 있어 파장이 불가피하다. UAE는 양성애를 포함한 동성애를 이슬람에 반하는 성행위, 이단적 행위 등으로 보고 종교적 관점에서 법적 처벌(14년 이하

산업통상자원부 산하 한국에너지기술평가원(KETEP·이하 에기평)이 울산혁신도시로 이전한다. 공공기관 지방이전 대상에 포함되지 않았으나 정부 및 지방자치단체와의 협의 끝에 울산행을 결정했다. 대통령직속 지역발전위원회는 에너지기술평가원과 같은 비(非)지방이전 공공기관이 혁신도시로 이전할 경우 인센티브를 제공하는 제도를 신설하기로 했다. 사실상 정부의 공공기관 지방이전 '시즌2'가 시작됐다는 지적이다. 11일 관계부처에 따르면 에너지기술평가원은 최근 서울 대치동에 위치한 본원을 울산혁신도시로 이전하기로 산업부, 울산시 등과 합의했다. 정부는 조속한 시일 내에 울산혁신도시 이전계획을 확정할 방침인 것으로 알려졌다. 준정부기관인 에너지기술평가원은 2009년 산업기술 연구개발(R&D) 관리기관 통폐합 과정을 거쳐 출범했다. 지방이전 공공기관 확정(2005년) 이후 신설되다보니 지방이전 대상에서 제외됐다. 혁신도시로 이전하는 공공기관 수는 2005년 177곳에서 공공기관 통폐합 과정을 거쳐 20

삼성전자와 LG전자의 가격담합으로 에어컨·TV 등을 고가에 납품받아 피해를 본 지자체들이 소송을 걸어놓고도 감정료를 내지 않아 패소 위기에 처했다. 승소에 필수적인 감정료를 지자체마다 서로 미루고 납부하지 않아 1년 넘게 변론이 열리지 않고 있는 것. 가격담합에 따른 피해 금액을 받아낼 길이 있는데도 15개 지자체들이 이를 수수방관하고 있는 상황이다. 5일 법조계에 따르면 서울시, 경기도, 부산광역시, 인천광역시 등 각 지자체 15곳은 2011~2012년 삼성전자와 LG전자, 오텍캐리어 등을 상대로 4건의 손해배상 청구소송 제기했다. 이 사건들은 모두 서울중앙지법 민사합의 32부(부장판사 권혁중)에 계류 중이며 각 건별로 지자체들이 요구한 배상금액은 각각 1억~1억3000만원 등 총 4억3100만원이다. 2010년 10월 공정거래위원회가 공공기관에 시스템 에어컨과 TV(LCD, PDP) 등을 납품하는 업체들이 납품 가격을 합의한데 대해 191억여원의 과징금을 부과한 데 따른 것이다.

대표적인 공인영어시험인 토익(TOEIC)에 응시한 국내 인원이 최근 6년간 1200만명을 돌파하고, 응시료만 무려 5000억원에 달하는 것으로 확인됐다. 특히 취업준비생들의 응시는 갈수록 줄어드는 반면, 중·고교생들의 비율은 매년 늘어나는 '기현상'이 벌어지고 있다. 교육부가 토익을 대체하기 위해 수백억 원을 쏟아 부은 국가영어능력시험(NEAT)이 올해 폐지를 앞두고 있어 의존도가 심화됐다는 분석이다. 10일 머니투데이가 국회 교육문화체육관광위원회 소속 안민석 새정치민주연합 의원을 통해 입수한 '2008~2013년 토익 국내 응시자 및 응시료 현황'에 따르면, 이 기간 동안 총 1219만2319명(복수응시 포함)이 4841억9930만원의 응시료를 냈다. 응시료에 따라 연도별로 보면 △2008년(3만7000원, 189만6972명) 701억8796만원 △2009~2011년(3만9000원, 613만1076명) 2391억1196만원 △2012~2013년(4만2000원, 416만4271명)

정부가 부동산중개사의 중개보수를 상한요율(법에서 정한 상한율 이하에서 협의)에서 고정요율(법에서 정한 수수료율만 적용)로 바꾸는 건 "경쟁제한성이 있는 담합"이라고 밝혔다. 정부가 논란이 일고 있는 부동산 중개수수료율에 대한 공식 입장을 내놓은 건 이번이 처음이다. 현재 상한요율을 고정요율로 변경하는 문제를 놓고 갈등을 겪고 있는 서울과 경기를 비롯해 다른 지방자치단체의 조례 결정에 큰 영향을 미칠 전망이다. 9일 기획재정부 등 관련부처에 따르면 공정거래위원회는 최근 경기도의회가 답변을 요청한 '경기도 부동산 중개보수 조례(고정요율)에 대한 질의'에 대해 "부동산중개사의 중개보수를 상한요율에서 고정요율로 수정한 조례 수정결의안이 경쟁제한성이 있다"고 회신했다. 앞서 경기도의회는 지난달 중개보수를 기존 조례로 정한 상한요율에서 고정요율로 수정한 의결안(매매가 6억~9억원 '0.5% 이하'와 임대차 3억~6억원 '0.4% 이하'를 각각 '0.5%'와 '0.4%'로 바꿔 고정요율제를 적용

롯데그룹이 이번 주 KT로부터 KT렌탈 지분 58%를 인수하는 내용의 본계약을 체결한다. 인수 금액은 앞서 우선협상자로 선정될 때 제출한 1조원 내외인 것으로 알려졌다. 10일 업계에 따르면 롯데그룹 계열사 롯데쇼핑은 최근 KT렌탈에 대한 2차 실사를 마무리했다. 롯데쇼핑과 KT는 조만간 본 계약을 체결할 예정으로, 잠정적으로 계약서 서명 시점을 오는 11일로 잡았다. 이와 관련해 롯데 관계자는 "현재 계약 조건을 최종 협의 중이다"며 "당초 본계약은 빨라야 이달 말로 예상했는데 앞당겨지게 됐다"고 밝혔다. 롯데쇼핑은 지난달 18일 KT렌탈 인수 우선협상대상자로 선정됐다. 우선협상대상자 선정 후 이뤄지는 2차 실사 작업이 6주 정도 걸리는 점을 감안해 본계약은 다음달 초쯤 이뤄질 것으로 예상됐었다. 하지만 KT와 롯데 간에 회사의 가치를 놓고 큰 이견이 없어 계약을 앞당길 수 있었다는 게 업계 관계자의 설명이다. 현재 KT렌탈 노조는 사측과 근로자 권익보호를 위한 고용조건 협상을

정부가 청년·여성고용을 비롯해 시간선택제 일자리 등 박근혜 정부 3년차 핵심 일자리 정책을 추진하는 전국 단위 조직을 출범시킨다. 올해 고용률 목표치(66.9%)를 달성하기 위해 취업자 61만명을 늘리는 데 주력할 방침이다. 8일 관련부처에 따르면 기획재정부와 고용노동부는 이달 중순 '2015년 지역단위 고용률 70% 추진단'을 발족, 노동시장 구조개선과 더불어 고용률 끌어올리기 작업에 착수한다. 추진단은 고용부를 중심으로 서울지방고용노동청 등 전국 47개 고용청으로 구성된다. 사실상 국내 고용노동 정책을 담당하는 모든 공공 조직이 참여하는 구조다. 정부는 지난달 25일 추진단 운영 계획을 각 고용청에 전달했다. 개별 고용청이 목표 고용률 달성을 위한 추진 계획을 오는 13일까지 고용부에 제출하고 나면 추진단은 본격적인 활동에 들어간다. 추진단의 핵심 역할은 각 지역별 상황에 맞는 고용정책을 수립, 청년과 여성 등 일자리 사각지대를 없애는거다. 우선 청년 일자리를 늘리기 위해 지역