머니투데이

삼성그룹은 29일 고졸을 비롯해 전문대졸, 전역장교 등을 대상으로 한 2014년도 상반기 신입사원 공채를 실시한다고 밝혔다. 삼성이 대졸을 제외한 고졸과 전문대졸, 전역장교 등 공채를 동시에 실시한 것은 이번이 처음이다. 삼성 관계자는 "이번 채용과 관련해 고졸 공채는 그룹이 주관하고 전문대졸 및 전역장교 공채는 각 계열사가 주관한다는 점이 다르다"며 "직무적성검사(SSAT)와 면접 등 채용절차에 있어 전반적인 행정상 편의를 위해 3개 공채를 동시에 진행하기로 한 것"이라고 설명했다. 고졸 공채를 진행하는 계열사는 삼성전자, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성디스플레이, 삼성화재, 삼성중공업, 삼성물산(건설부문), 삼성에버랜드, 제일기획, 삼성서울병원, 에스원 등 총 11곳이다. 고졸 공채로 입사한 직원은 성과에 따라 5~6년 후 대졸 수준인 3급 사원으로 승진할 수 있다. 3급 사원이 되면 대졸 신입사원과 동일한 처우를 받는다. 삼성은 2012년부터 3년째 고졸 공채를 실시한다. 삼성은

삼성그룹은 29일 삼성전자 등 12개 계열사가 일제히 2014년도 상반기 전문대 출신 신입사원 모집에 들어간다고 밝혔다. 삼성전자, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성화재해상보험, 삼성중공업, 삼성토탈, 삼성석유화학, 삼성에버랜드, 호텔신라, 에스원, 삼성바이오로직스, 삼성웰스토리 등 12개 계열사가 다음 달 11일 오후 5시까지 입사지원서를 접수한다. 삼성전자의 경우, 설비엔지니어 1개 부문에 전기, 전자, 화공, 기계, 재료, 금속 등 전공자가 지원할 수 있다. 삼성전기는 사무직, 제조혁신, 안전환경, 연구개발, 기술, 표면실장 등 부문에서 채용을 실시한다. 호텔신라는 경영지원실, 호텔사업부, 생활레저사업부 등 3개 사업부가 별도로 4급 신입사원 전문직을 채용한다. 삼성에버랜드는 파크시설관리, 파크영업, 파크서비스, 안전관리, 견사육, 골프서비스 등 부문에서 모집한다. 채용과정은 지원서 작성, 서류전형, 직무적성검사(SSAT), 면접, 건강검진, 합격 순으로 진행된다. 직무적성검사는 다

#경남 함안에 위치한 산업설비업체 비에이치아이(BHI). 4년제 대학교를 졸업한 이 회사 신입사원의 올해 초봉은 무려 5400만원에 달한다. 이는 현대중공업(5200만원), 두산중공업(4650만원) 등 대졸초임 최상위 대기업들을 훌쩍 뛰어넘는 수준이다. 이처럼 직원들에게 대기업 부럽지 않은 연봉을 주는 작지만 강한 중견중소기업들이 적지 않다. 비에이치아이, 마이다스아이티, 세화아이엠씨, 아이센스 등이 대표적이다. 이들 기업은 대부분 특정분야에서 글로벌 경쟁력을 확보, 높은 이익률을 이어가는 탄탄한 회사들이다. 직장을 선택할 때 막연히 대기업 연봉은 높고, 중견중소기업은 낮다는 선입견을 버린다면 선택지는 그만큼 넓어지는 셈이다. 28일 취업포털 '사람인' 및 관련 업계에 따르면 비에이치아이는 올해도 지난해에 이어 4년제 대졸 신입사원 초봉을 5400만원으로 결정했다. 내로라하는 대기업 대졸 초임 연봉을 웃도는 수준이다. 이 회사는 포스코, 한전 등에 증류기, 열교환기, 가스발생기 등을

이번 주(4월 28일∼5월 3일) 서류접수를 마감하는 주요기업 ◇4월 28일(월) *한국알프스, 기술영업 등 신입·경력 (∼자정) *루셈, 회계세무 등 신입·경력 (∼자정) *현대엔지니어링, 배관설계 등 경력 (∼오후 5시) *제주항공, 대외협력 등 신입·경력 (∼오후 6시) *재능교육, 재무회계 등 신입·경력 (∼자정) ◇29일(화) *롯데푸드, 디자인 등 경력 (∼자정) *GMB코리아, 연구개발 등 경력 (∼자정) ◇30일(수) *대우인터내셔널, 해외영업 등 신입·경력 (∼오전 10시) *대한조선, 영업·인사 등 경력 (∼자정) *부영그룹, 기술·관리 등 신입·경력 (∼오후 6시) ◇5월 1일(목) *르노삼성자동차, 인사관리 등 신입 (∼자정) *서진오토모티브, 경영관리 등 신입·경력 (∼자정) ◇2일(금) *경동제약, 디자인 등 신입·경력 (∼오후 4시) *LG하우시스, 생산기술 등 경력 (∼오후 3시) *일진전기, 영업·인사 등 신입·경력 (∼오후 6시)

한국거래소에 상장된 한라비스테온공조는 영업과 기획 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 25일 밝혔다. 모집부문은 연구, 제조, 품질, 구매, 영업, 기획 등이며 근무지역은 대전이다. 4년제 대학교 졸업자 및 졸업예정자에 지원 자격이 주어진다. 서류와 실무면접, 임원면접, 신체검사를 거쳐 최종 선발한다. 입사지원은 다음 달 7일 오전 10시까지 회사 홈페이지(www.hcc.co.kr)에서 할 수 있다. 정보제공=사람인

코스닥에 상장된 장비회사 에스엔유프리시젼은 반도체와 디스플레이 장비개발(소프트웨어 개발 등) 경력사원을 모집한다고 25일 밝혔다. 근무지역은 서울 낙성대에 위치한 서울사무소다. 지원 자격은 4년제 대학교 및 대학원 졸업자이며, 서류와 면접 과정을 거쳐 최종 선발된다. 입사지원은 이달 30일까지 취업사이트 '사람인'을 통해 할 수 있다. 한편 에스엔유는 지난해 창사 이래 처음 매출액 1000억원을 돌파한 중견기업으로 이 회사 박희재 대표는 현재 산업통상자원부 R&D전략기획단장 및 서울대 기계항공공학부 교수 등을 역임하고 있다. 정보제공=사람인

전자부품회사 한국알프스는 기술영업 등 부문에서 신입 및 경력사원을 채용한다고 25일 밝혔다. 모집부문은 기술영업(대졸), 제어계측(대졸), 기구설계(대졸), 제조공정관리(대졸), 금형제조(전문대졸) 등이다. 기술영업은 경력사원만 뽑으며, 나머지 부문은 신입·경력사원 모두 채용한다. 기술영업은 서울에서 근무하며, 나머지 부문은 전남 광주에서 일하게 된다. 서류와 면접, 신체검사를 거쳐 최종 입사자를 선발한다. 입사지원은 회사 홈페이지(www.alps.co.kr)에서 할 수 있다. 문의는 이메일([email protected])로 할 수 있다. 정보제공=사람인

건설 관련 토털솔루션 업체 삼표그룹은 삼표건설 등 계열사들이 신입 및 경력사원을 채용한다고 25일 밝혔다. 삼표건설은 근무지역이 서울이며, 모집부문은 기획(남자 전졸, 여자 고졸 이상), 설계(대졸 이상), 건축사업(전졸 이상), 전기(전졸 이상), 기계설비(전졸 이상) 등이다. 삼표피앤씨는 근무지역이 청주이며, 생산관리(전졸 이상)를 모집한다. 삼표이앤씨는 오송에서 근무하며, 장비사업(전졸 이상) 부문을 채용한다. 서류와 면접을 거쳐 최종 입사자를 선발한다. 입사지원은 다음 달 4일 자정까지 회사 홈페이지(www.sampyo.co.kr)에서 할 수 있다. 정보제공=사람인

삼성그룹은 25일 오후 2시부터 삼성직무적성검사(SSAT) 합격자 발표에 들어갔다고 밝혔다. 이날 현재 삼성SDI, 삼성디스플레이, 제일모직, 삼성화재, 삼성카드, 삼성증권, 삼성자산운용, 삼성토탈, 삼성중공업, 삼성물산(상사·건설), 삼성엔지니어링, 삼성에버랜드, 호텔신라, 제일기획, 에스원, 삼성전자판매 등 16개 계열사가 합격자를 발표 중이다. 이날 오후 5시부터는 삼성전자, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성테크윈, 삼성바이오로직스 등 5개사가 발표를 예정하고 있다. SSAT에서는 최종 채용 인원의 2~3배수를 뽑는다. 합격 여부는 삼성그룹 채용 홈페이지(www.samsungcareers.com)에서 확인이 가능하다. SSAT 합격자는 추후 면접에서 활용할 자유 에세이를 28일부터 제출해야 한다. 삼성그룹은 다음 달 어린이날 및 석가탄신일 등 연휴 마지막 날인 6일 이후 계열사별로 면접을 실시한다. 면접은 임원면접 및 직무역량면접으로 나눠 진행된다. 한편 삼성의 2014년도 상반기

◇이 회사는=라온시큐어는 코스닥에 상장된 정보통신기술(ICT) 통합보안 솔루션 업체다. 이 회사는 국내에서는 유일하게 암호인증, 모바일백신, 가상키패드 등 모바일 통합보안 솔루션을 모두 제공한다. 서울 삼성동에 위치한 이 회사는 모바일보안, 보안서비스, 보안기술 연구·분석 및 교육 등 사업을 운영 중이다. 시장 흐름에 맞춰 차세대 보안 솔루션을 선행 개발하고, 미래 보안 인재인 '화이트햇'(Whitehat)도 양성한다. ◇기업문화는=라온시큐어는 '펀'(Fun)경영을 통해 즐겁게 일하는 기업문화를 갖췄다. '뻔뻔(Fun Fun)하게 즐겨라'라는 구호 아래 창의적인 사고가 가능하도록 수평적인 조직구조와 자유로운 업무환경이 특징이다. 매주 '라온펀펀레터'를 통해 경영진 및 팀장들의 생각을 사내에 공유한다. 직원들도 화장실에 배치된 '라온인톡' 상자에 익명으로 의견을 개진한 후 경영진 답변을 실시간으로 들을 수 있다. 매월 '라온오해피데이' 생일파티, 매년 '라온퐁챔피언십' 탁구대회를 열어

"인력 구하기 힘들어? '리프레시(Refresh) 휴가' 도입해봐∼" 유비쿼스 등 국내 중견·중소기업 가운데 리프레시 휴가를 도입한 사례가 눈에 띈다. 이는 업체들이 직원들에게 충분한 휴식이 가능하도록 1개월 이상 연속적으로 휴가를 제공하는 복리후생의 한 방식이다. 미국과 유럽 등 선진국에서 이미 널리 보급된 리프레시 휴가제도는 우수인력 확보와 장기근속 유도 등에 효과가 있다는 분석이다. 때문에 이 제도가 만성적인 구인난에 시달리는 국내 중소기업들 사이에서 최근 하나의 해결책으로 떠오르고 있다. 21일 관련 업계에 따르면 피델릭스, 다산네트웍스, 유비쿼스 등은 장기 근속자 등을 대상으로 1개월 이상 쉴 수 있는 리프레시 휴가를 실시하고 있다. 메모리반도체회사 피델릭스는 3년 이상 근무한 직원에게 최대 3개월까지 휴가를 제공한다. 이 리프레시 휴가는 첫 1개월 50% 및 나머지 2개월 30%의 급여를 지급하는 등 유급으로 진행된다. 피델릭스는 리프레시 휴가 등 파격적인 복리후생을 실시

◇이 회사는=일진그룹은 1968년 설립 이후 미래를 선도하는 핵심 기술을 바탕으로 꾸준히 성장해왔다. 특히 다양한 산업의 뿌리 역할을 하는 소재, 부품 분야에서 두각을 나타내고 있다. 일진그룹은 △그룹의 모태가 된 글로벌 종합 중전기기업 일진전기, △2차전지에 쓰이는 핵심소재인 일렉포일기업 일진머티리얼즈, △터치패널과 LED(발광다이오드) 사파이어 웨이퍼기업 일진디스플레이, △세계 3대 공업용 다이아몬드 제조 기업 일진다이아몬드, △심리스 강관 및 인발 정밀 강관을 생산하는 일진제강, △초음파 의료기기 전문기업 알피니언메디칼시스템, △LED 칩 및 패키지를 생산하는 일진LED 등을 계열사로 두고 있다. 일진전기, 일진다이아몬드 등을 연결대상 종속회사로 두고 있는 일진그룹 지주회사 일진홀딩스는 지난해 매출액 1조144억원, 영업이익 324억원을 기록했다. 모든 계열사의 매출 총액은 2조원을 넘는다. 최근에는 패션회사 오리진앤코를 설립하는 등 부품 소재뿐 아니라 다양한 영역으로 진출하고