편의점 브랜드 이마트24가 창사 이후 처음으로 희망퇴직 제도를 운영한다.
9일 유통업계에 따르면 이마트24는 이날부터 부장급 이상(밴드 1~2)을 대상으로 '커리어 리뉴얼(Career Renewal)' 프로그램 신청 접수를 시작했다. 신청 기간은 오는 19일까지다.
이번 프로그램은 본인이 원할 경우에만 참여하는 선택형 구조로, 단순 명예퇴직이 아니라 직원의 다음 커리어를 설계하는데 초점을 맞춘 것이 특징이다.
프로그램 참여자는 두 가지 옵션 중 하나를 고를 수 있다. 첫번째는 경력 전환을 원하는 직원에게 제공되는 재취업 지원 패키지다. 법정 퇴직금 외에도 24개월치 급여에 해당하는 특별위로금이 지급되며, 직급에 따라 1000만~2000만 원의 전직 지원금도 추가된다.
두번째 옵션은 이마트24 가맹점 창업을 지원하는 코스다. 점포 운영을 선택하면 법정 퇴직금 외 12개월치 급여 상당의 위로금이 제공된다. 점포를 5년+5년으로 계약할 수 있도록 하고 점포 운영 지원금을 3년간 지급한다.
이밖에 프로그램 신청자 전원에게 생활지원금 1500만 원과 200만 원 상당의 여행상품권이 제공되며, 이마트·스타벅스·이마트24에서 적용되는 임직원 할인 혜택은 향후 5년간 유지된다.
이마트24 관계자는 "급변하는 유통 환경 속에서 지속 가능한 경쟁력을 확보하고, 새로운 경력 전환이 필요한 직원들의 새 출발을 지원하고자 이번 프로그램을 실시하게 됐다"면서 "해당 프로그램을 선택한 직원에게는 합당한 보상과 함께 최선의 지원을 제공할 예정"이라고 말했다.
