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서울 시내버스 기사들이 소속된 서울시버스노동조합이 조합원을 상대로 총파업 찬반투표를 진행한 결과 재적 조합원 기준 87. 94%의 찬성률로 가결됐다. 오는 15일 2차 조정회의에서 내년도 임금협정을 두고 노사가 합의에 이르지 못하면 16일 첫차부터 총파업에 돌입한다는 계획이다. 노조는 2차 조정 전이라도 언제든 사측과 형식에 구애받지 않고 추가 교섭에 나설 수 있다는 입장이다. 11일 오후 전국자동차노동조합연맹 서울시버스노동조합(노조)는 시내 각 사업장에서 쟁의 행위 찬반 투표를 실시한 결과 조합원 1만8296명 중 1만6716명이 투표해 찬성 1만6089명, 반대 575명, 기권 1580명, 무효 52명으로 안건이 가결됐다고 밝혔다. 전체 조합원 대비 찬성률은 87. 94%, 투표자 대비 찬성률은 96. 25%다. 박점곤 노조위원장은 투쟁사에서 "사측이 합의 약속을 파기하고 실질 임금 삭감을 도모하는 공작을 계속한다면 전 조합원의 단결된 힘으로 강력한 총파업 투쟁에 나설 수밖에 없다"며 "노동자의 희생만을 강요하는 서울시와 사측의 만행을 반드시 꺾고 정당한 권리를 되찾고 서울 물가에 맞게 2026년 임금 인상률도 다른 준공영제 지역 수준 이상으로 쟁취하겠다"고 했다.

HD현대중공업 노조가 11일 올해 첫 전체 조합원 부분파업에 돌입했다. HD현대중공업 노조는 이날 오후 1시부터 전체 조합원이 참여하는 4시간 부분파업에 나섰다. 노조는 오는 14~15일에도 4시간 파업을 이어갈 예정이다. 16~18일 7시간 파업 역시 예고하고 있다. HD현대중공업 노조는 기본급 14만9600원 인상(호봉승급분 별도), 상여금 100% 인상, 영업이익 최소 30% 공정 성과 공유 등을 요구하고 있다. 사측은 기본급 11만원 인상(호봉승급분 4만7000원 포함), 격려금 200%+1000만원, 상품권 50만원 지급을 거론한다. 노사는 추석 전 임단협 타결을 목표로 하고 있다. 이날부터 본교섭과 실무협의를 병행하며 집중 교섭을 진행할 것으로 알려졌다.

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김윤덕 국토교통부 장관의 조율로 한국토지주택공사(LH) 직원의 복귀문제는 일단 봉합됐지만 LH를 둘러싼 더 큰 불씨는 그대로 남아 있다. 분사방안에 대한 내부 반발이 단체행동 움직임으로까지 번지면서 이재명정부의 이른바 '닥치고 공급' 기조가 실행기관 내부 혼선에 막힐 수 있다는 우려가 커진다. ◇이재명정부 '닥치고 공급' 흔들…한번에 터진 LH 분사·총파업·공급 '리스크' LH 노조는 정부의 분사방안에 반발해 창사 이후 처음으로 총파업 초읽기에 들어간 상태다. 노조는 최근 대의원회의에서 대응방안을 논의하고 단체교섭 등 관련 절차에 착수한 것으로 알려졌다. 국내 최대 공기업에서 총파업 가능성이 대두되는 것만으로 주택공급 정책에는 상당한 부담이 될 수 있다. LH의 반발은 분사방안 자체보다 정부의 분사추진 방식에 대한 불신에서 비롯됐다. 조직을 나누는 문제는 인력배치와 업무범위, 공급체계까지 바꾸는 사안인데 정부가 일방적으로 분사를 추진하면서 현장 공감대가 충분히 쌓이지 않았다는 것이다. 이같은 반발의 밑바탕에는 2021년 이른바 'LH 사태' 이후 이어진 각종 혁신조치와 인력감축 압박에 대한 피로감도 깔렸다.

성과 보상 등에 대한 입장차로 올해 사상 첫 파업을 경험한 삼성바이오로직스의 노사 갈등이 새로운 국면을 맞았다. 노동위원회 중재로 사후 조정을 개시하며 임금·단체협약(임단협) 타협점을 찾기 위해 다시 한번 머리를 맞댄 것이다. 다만 첫 회의 직후부터 노조 측이 회의록을 유출한 데 대해 사측이 법적 대응을 예고하는 등 대립각을 세우고 있어 합의까지 난항을 예고하고 있다. 10일 업계에 따르면 삼성바이오로직스 사측과 상생노동조합(노조)은 지난 8일 인천지방노동위원회(지노위)에서 △조정위원(공익·사용자·근로자 위원) 3명△박재성 노조위원장 등 노조 측 7명 △송영석 상무 등 사측 3명이 참가한 가운데 제1차 임단협 사후 조정 회의를 진행했다. 사후 조정은 노동쟁의 조정이 종료된 뒤에도 분쟁이 해결되지 않을 때 노사 합의로 노동위원회가 다시 조정 절차를 진행하는 제도다. 삼성바이오로직스는 노사는 임단협을 두고 지난해 말부터 입장차를 좁히지 못했고, 이에 노조는 지난 4월 부분 파업에 이어 5월에는 1~5일까지 창사 이래 첫 전면 파업에 나선 바 있다.

김윤덕 국토교통부 장관의 조율로 LH(한국토지주택공사) 직원 복귀 문제는 일단 봉합됐지만 LH를 둘러싼 더 큰 불씨는 그대로 남아 있다. 분사 방안에 대한 내부 반발이 단체행동 움직임으로까지 번지면서 이재명 정부의 이른바 '닥치고 공급' 기조가 실행기관 내부 혼선에 막힐 수 있다는 우려가 커지고 있다. ━李정부 '닥치고 공급' 흔들. 한 번에 터진 LH 분사·총파업·공급 '리스크'━LH 노조는 정부의 분사 방안에 반발해 창사 이후 처음으로 총파업 초읽기에 들어간 상태다. 노조는 최근 대의원회의에서 대응 방안을 논의하고 단체교섭 등 관련 절차에 착수한 것으로 알려졌다. 국내 최대 공기업에서 총파업 가능성이 대두되는 것만으로 주택공급 정책에는 상당한 부담이 될 수 있다. LH의 반발은 분사 방안 자체보다 정부의 분사 추진 방식에 대한 불신에서 비롯됐다. 조직을 나누는 문제는 인력 배치와 업무 범위, 향후 공급 체계까지 바꾸는 사안인데 정부가 일방적으로 분사를 추진하면서 현장 공감대가 충분히 쌓이지 않았다는 것이다.