충남도, 지역성장 인재양성체계 평가서 '최우수'…인센티브 596억 확보

충남도가 교육부의 '지역성장 인재양성체계' 평가에서 2년 연속 최우수 지자체로 선정돼 전국 최대 규모인 596억원의 인센티브를 확보하게 됐다.

이종익 도 청년여성국장은 21일 도청 프레스센터에서 기자간담회를 열고 '지역성장 인재양성체계(앵커) 1차 연도 추진 성과 및 인센티브 활용 계획'을 발표했다.

도는 지난해 사업계획 평가에서 최우수 등급을 받은 데 이어 올해 1차 연도 연차 점검에서도 사업 추진 과정과 자율 성과 지표 달성도 등에서 최고 등급(S)을 받았다. 전국 도 단위 가운데 유일하게 2년 연속 최고 평가를 받았다.

이번 평가에서 최우수 평가를 받은 우수 사례는 △지역 취업 보장 충남형 계약학과 △기초지자체-대학 협약 기반 자율형 지역 현안 해결 △신성장동력산업 혁신 생태계 기반 조성 등이다.

지역 취업 보장 충남형 계약학과는 대학과 기업이 학생 선발부터 교육과정 설계까지 함께한다. 입학과 동시에 지역 기업 취업을 연계하고 학업과 실무를 병행할 수 있도록 운영한다. 1차 연도에는 도내 16개 대학에 563명이 입학하고 292개 지역 기업이 참여했다. 일부 대학은 모집 목표를 크게 웃도는 충원율을 기록했다.

기초지자체-대학 협약 기반 자율형 지역 현안 해결 과제는 천안시 안서동 대학로 활성화, 청양 청년 상생 농식품 가공 밸리 조성 등 32개 협약 과제를 추진해 전국 시도 중 유일하게 기초지자체와 연계 추진한 사례로 호평을 얻었다.

대학의 연구개발 성과를 기술 이전과 실험실 창업으로 연결하는 신성장동력산업 혁신 생태계 기반 조성 사업에서는 1차 연도에 기술 이전 17억1300만원, 디스플레이 부품·장비 분야 등 기술 창업 100개사 등의 성과를 거뒀다.

도는 확보한 인센티브 596억원을 기존 핵심 과제의 성과 확산과 충남 미래산업 육성을 위한 전략적 재투자에 활용할 계획이다.

한편 도는 지난달 교육부의 '초광역 성장엔진 인재육성사업'에도 선정돼 4년간 국비 540억원을 지원받는다. 단국대를 주관 대학으로 도와 경기·대구의 대학·기업이 컨소시엄 형태의 초광역 협력체계를 구축해 인공지능(AI) 기반 첨단바이오제조분야 융합인재 2600명을 양성할 예정이다.

이 국장은 "충남의 대학정책이 2년 연속 최우수 평가를 받은 것은 대학과 시군, 기업, 도민이 함께 만든 성과"라며 "이번 인센티브를 충남의 미래에 투자하는 재원으로 활용해 인공지능(AI)과 미래 성장산업을 이끌 인재를 키울 것"이라고 말했다.