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"그룹 발전을 위한 방안을 고민하고 보고해 달라." 지난 18일 서울 중구 장교동 한화빌딩 28층 대회의실에서 열린 '2010년 경영전략회의'에서 김승연 한화 회장이 임원들에게 이같이 주문했다. 회장님의 새해 특명인 셈이다. 지난해 실적을 보고받고 올해 사업계획을 확정짓는 자리였다. 그러나 김 회장은 주로 각 계열사들의 새로운 성장 동력과 미래사업 추진 현황에 대해 집요하게 질문한 것으로 알려졌다. "우리만이 할 수 있는 분야에 대한 선택과 집중으로 세계적인 경쟁력을 갖출 수 있도록 해 달라" 김 회장의 어조가 너무 절실해서 순간 팽팽한 긴장이 감돌았다고 참석자들은 전했다. 한화 관계자는 "올해 들어 임직원들에게 혁신과 환골탈태를 주문하는 회장님의 발언이 이어지고 있다"며 "지난해 금융위기의 파도 속에서 내실 있는 성장을 이뤄 내기는 했지만 실질적인 체질 개선을 통해 글로벌 기업으로 도약하겠다는 비전 실현을 위해선 갈 길이 멀다는 판단을 한 것 같다"고 전했다. 실제로 김 회장은 올

"금융당국이 은행 경영에 대놓고 간섭하겠다는 것 같은데요." "이제 관치라고 말하기도 입 아프네요." 은행연합회가 지난 25일 사외이사제도 개선안을 발표한 뒤 은행권 반응은 온통 부정적이다. 태스크포스(TF)를 만들어 자율적으로 내용을 정하고, 은행장들이 모여 최종 의결을 했음에도 '관치'라며 볼멘소리다. "TF 만들고 은행장들 모이고 할 필요 없이 차라리 처음부터 당국이 만들어서 내려 보내는 게 더 낫겠다"는 냉소적인 반응도 나왔다. 하지만 주제가 개별 금융지주사로 넘어가면 해석은 슬쩍 바뀐다. KB금융지주에 대해 "그쪽의 사외이사들은 토착세력 같다. 사외이사제도가 저렇게 악용되면 안 되는데..."라며 말꼬리를 흐린다. 신한지주나 하나금융지주를 도마 위에 올려놓으면 "오랫동안 최고경영자(CEO) 자리를 맡아온 회장들이 이사회를 쥐고 흔들고 있다"는 지적이 등장한다. 우리금융지주에 대해서는 "예금보험공사의 규제 말고 사외이사들이 따로 견제하는 것이 있냐?"며 목소리를 높인다. 4대

10여년 전 '삐삐'라고 불리던 무선 호출기가 유행한 적이 있다. 단순히 호출 번호를 남기는 기능도 있었지만, 음성사서함에 녹음을 하는 묘미가 더 컸다. 그러나 음성사서함은 온전히 자신만의 것이 아니었다. 비밀번호만 알면 누구나 접근할 수 있었기 때문이다. 헤어진 연인의 근황이 궁금해 몰래 상대방의 비밀번호를 유추해본 사람들도 있을 것이다. 이 때 가장 애용됐던 번호가 '1111' 혹은 '1234'였다. 10여년이 지나 IT 기술은 비약적으로 발전했지만, 비밀번호에 대한 사람들의 인식은 여전히 제자리다. 이와 관련해 최근 미국의 한 보안업체가 인상적인 자료를 하나 발표했다. 해커가 입수한 소프트웨어 업체의 회원 정보를 분석했더니 유추하기 쉬운 비밀번호가 대다수였다는 내용이었다. 자료에 따르면 사람들이 가장 많이 사용하는 비밀번호는 '123456'과 '12345'였다. 실제로 주변을 둘러보면 비밀번호에 대해 안일하게 대처하는 사람들을 어렵지 않게 발견할 수 있다. 가장 대표적인 사례가

이명박 대통령은 녹색성장 전도사, 또는 '얼리무버(Early Mover)'를 자처한다. 지난해 말 덴마크 코펜하겐에서 열린 유엔 기후변화 총회에서는 '나부터(Me First) 정신'에 입각한 온실가스 중기감축 목표를 발표해 국제사회의 찬사를 받았다. 덕분에 현 정부에서 '녹색'이 빠진 정책은 찾아보기 힘들다. 단군 이래 최대의 수주라는 아랍에미리트 원전 수주의 쾌거 덕분에 녹색성장은 더더욱 탄력을 받고 있다. 하지만 녹색성장의 주무부처로 자처해온 환경부가 거꾸로 가는 정책으로 빈축을 사고 있다. 오염물질 배출량이 타연료에 비해 월등히 많은 석탄 등 고체연료 사용을 허용하는 방안을 추진하고 있기 때문이다. 환경부는 최근 발표한 '환경규제 선진화 방안'을 통해 "같은 발열량을 가진 고체연료가 액체연료를 사용할 때보다 오염물질이 적게 배출될 경우 고체연료 사용이 가능하도록 검토하겠다"고 밝혔다. 현행 대기환경보전법은 석탄이나 코크스, 땔나무와 숯 등 몇몇 고체연료를 사용하다 적발될 경우

지난 22일 롯데주류 군산공장. 회사 안팎의 전문가들로 구성된 심사위원단은 이색 품평회로 대낮부터 불콰해졌다. 국내 최대 청주 생산라인이 있는 이곳에서 심사위원들은 특별히 양조된 12종의 청주를 음미했다. 롯데주류의 내로라하는 청주 양조 기술자들이 만든 술이었다. 5∼6명씩 한 팀을 이뤄 4개 팀이 참여했는데, 각 팀별로 4개월 이상 준비했다. 각 팀들은 엄선한 재료로 직접 술을 담갔는데 청주 고유의 은은한 향과 부드러운 목 넘김이 잘 살아났다는 평이다. 품평회에 참여한 한 심사위원은 "조선시대 이전부터 청주는 세도가가 아니면 마시기 힘든 귀한 술이었다"며 "쌀 특유의 향과 부드러움이 소주와는 전혀 다른 고급스런 느낌을 준다"고 말했다. 이날 1등상을 받은 청주 외에 샴페인 같은 발포성 청주와 과일향을 담은 칵테일 청주도 호평을 받았다. 이날 품평회는 품질에 비해 찾는 사람이 극히 적은 국산 청주의 부활을 예고하는 자리였다. 최근 1∼2년 새 부쩍 잘 팔리는 일본 사케에 대한 견제

"저도 처음해보는 일이라. 교육자료를 좀 찾아봐야 할 것 같습니다."(A은행 지점 창구직원) '펀드 판매사 이동제' 시행 첫날. 고객이 판매사 이동 방법을 묻자 은행 지점 창구직원이 한 말이다. 휴대전화 통신 사업자를 바꾸듯, 펀드 판매사를 자유롭게 이동할 수 있는 판매사 이동제가 시행됐지만 실제 이동 사례는 눈에 띄지 않는다. 제도 시행 첫날이라 아직 제대로 알려지지 않은 탓도 있지만 준비 안된 은행 탓에 발길을 돌리는 고객들도 부지기수다. 펀드 판매사 이동제로 가장 큰 타격이 예상되는 금융기관은 은행이다. 수많은 거점을 활용해 펀드 가입자의 절반이상을 확보하고 있지만, 고객이 만족할 만한 서비스를 제공해 오지 못한 탓이다. 반면, 증권사는 판매사 이동제 시행을 앞두고 일찌감치 고객확보에 매진해 왔다. 상품 라인업을 재정비하고 자산관리 부서를 강화하는 등의 행동이 이를 방증하고 있다. 실제로 삼성증권을 비롯한 대형 증권사들은 기존에 판매하지 않았던 상품들을 추가로 편입해 판매하고

지난 연말, 대우증권과 삼성증권이 인천공항공사 기업공개(IPO)주관사 계약을 공동으로 따냈다. 공모 규모가 1조원을 넘는 대형 IPO를 인수물량 45%씩 똑같이 나눠 수주했고, 더 구나 두 회사가 업계 선두를 다투는 전통적 라이벌 관계라는 점에서 주목을 받은 바 있다. 두 회사는 아시아지역 해외사업에서도 적극 협력하기로 했다. 세간에서는 얼마나 오래 가겠느냐는 시선도 없지 않았다. 임기영 대우증권사장과 박준현 삼성증권 사장이 인천중-제물포고 동기동창이라는 '특수관계'가 낳은 예외적인 '사건'이라는 말도 나왔다. 하지만 이같은 증권가의 공생실험이 지속될 것이라는 기대를 지레 접어버릴 필요는 없을 것 같다. 대우증권 임사장은 새해 들어서도 각종 언론 인터뷰나 모임에서 대형 증권사간 협력 문제를 빼놓기 않고 거론한다. 기자와의 만남에서도 그의 화두는 '공생'으로 모아졌다. 그는 "대형 증권사간 경쟁을 하되 협력할 것은 협력해야 사회적 비용을 줄이고, '글로벌 금융사'로 도약할 수 있다"고

# 최근 한나라당은 강기갑 민주노동당 대표와 PD수첩 제작진, 시국선언 전교조 교사에 대한 법원의 무죄 판결에 대해 '이념 편향적'이라고 비판하며 당내 사법제도개선특위를 발족했다. # 미 연방 대법원은 지난 21일 기업들의 특정 선거후보 광고 제한 관련 현행법이 헌법에 규정된 언론자유를 위배한다고 판결했다. 보수적인 대법관들의 주도로 이뤄진 이 판결에 대해 버락 오바마 대통령은 이례적으로 맹비난을 가했다. # 현 정권의 실세인 오자와 이치로 민주당 간사장은 23일 불법 정치자금 의혹과 관련해 검찰 조사를 받았다. 하토야마 유키오 총리는 관련 혐의로 검찰에 체포된 일부 민주당 의원들이 기소되지 않기를 바란다고 말해 수사개입 논란을 불러 일으켰다. 공교롭게도 같은 시기에 한, 미, 일 세 나라에서 집권세력과 사법부 간 갈등이 표면에 떠올랐다. 이를 두고 '사법개혁'이라는 말도 나오고, '전쟁'으로 불리기까지 한다. 저마다 사정과 상황은 다르지만 정권교체가 이뤄진지 얼마 안된 시점에서 불

"내리는 방법만 고민하고 있습니다." "내리려면 올릴 수도 있어야 하는데 그런가요?" "지금 무슨 말을 하겠습니까?" 금융회사들의 입이 나왔다. 은행, 보험, 증권, 카드 등 권역을 가리지 않는다. 이들 회사의 판매 제품인 상품과 서비스의 가격에 제약이 심한 탓이다. 은행은 대출금리, 보험은 보험료, 카드는 수수료가 가격이다. 가격은 시장 원리로 결정되는게 아니냐고 물으면 "다 아시면서 뭘…" 이런 반응이다. 입이 나왔지만 볼멘 소리는 하지 못 한다. 은행 대출 금리는 연이어 인하 러시고, 보험사들은 자동차 보험료 인상을 검토하다 멈춰섰다. 카드, 증권 수수료는 아래(인하) 쪽으로만 고정돼 있다. 그들의 시선이 향한 곳은 금융 당국의 입이다. 당국은 은행을 향해 "대출 원가가 떨어졌는데 가산금리를 높게 유지하는 것은 아닌지"라며 의구심을 표시한다. 자동차 보험료 문제는 아예 연초 물가 안정 대책에 포함된 것으로 알려진다. 올리지 말라는 얘기다. 카드 수수료(재래시장 등)는 일선 당국

더벨|이 기사는 01월19일(09:03) 머니투데이가 만든 프로페셔널 정보 서비스 'thebell'에 출고된 기사입니다. '무자본 인수합병(M&A)'이란 회사를 인수하고자 하는 주체가 자신의 돈을 들이지 않고 회사를 사들인 뒤 이 돈을 다시 빼내가는 행위를 뜻한다. 언뜻 보면 이해가 가지 않는 이 같은 일이 코스닥 시장에서 성행하고 있다. 무자본 M&A는 보통 사채업자들의 자금을 활용해 이루어지는 경향을 보인다. A라는 투자가가 사채업자 B에게 자금을 빌렸다고 가정해보자. 자금을 마련한 A는 먼저 타겟이 되는 회사 C를 물색한다. A는 C사 관계자들을 만나 자신은 선량한 투자자이며 회사를 인수해 경영을 정상화 시킬 것을 약속한다. 이 때 C사 관계자들이 A와 결탁할 수도 있지만 그렇지 않은 경우를 가정했다. A는 보통 유상증자 참여를 통해 C사를 인수한다. A는 B에게 빌린 자금을 증자대금으로 C사에 납부한 뒤 익일에 전액 인출, B에게 상환한다. '가장납입'이 발생하는 것. 소위

며칠 전 늦은 밤 전화 한 통이 걸려왔다. 평소 친분이 있던 한국거래소 전 임원이었다. “이번 인사를 똑바로 보십시오. 살아남은 임원이 어느 기관 출신인지요” '외부'로부터 강제된 변화에 대한 'OB'로서의 거부감을 감안하더라도 일리가 있는 지적이었다. 오래 생각해볼 것도 없이 '공통점'이 떠올랐다. 얼마전 김봉수 이사장에게 사표를 낸 다섯 명의 본부장 중 사표가 반려된 세명은 모두 관료 출신이다. 이창호 본부장은 기획예산처 재정전략실장과 통계청장을, 이철환 위원장은 재정경제부 국고국장과 금융위원회 금융정보분석원장, 박상조 본부장도 재정부 공적자금관리위원회와 금융감독위원회를 거쳤다. 반면 사표가 수리된 이광수 유가증권시장본부장은 본부장 가운데 유일한 거래소 공채 출신으로 직원들에게는 '롤(role) 모델' 같은 존재였다. 전영주 파생상품시장본부장도 재무부 비고시 출신으로 2001년부터 선물거래소에서 근무해 굳이 따지자면 '거래소 인사'로 분류된다. 취임후 3주일간 김 이사장은 ‘혁신

더벨|이 기사는 01월20일(09:01) 머니투데이가 만든 프로페셔널 정보 서비스 'thebell'에 출고된 기사입니다. 삼성물산이 인천 옥골 도시개발사업으로 자존심을 구기고 있다. 삼성물산의 채무인수를 조건으로 4500억원 프로젝트 파이낸싱(PF)을 추진했지만 지난해 9월과 12월 연달아 조달에 실패한 후 올해 '삼수'에 나서고 있기 때문이다. 업계에서는 삼성물산이 제시한 만기 4년여, 고정 금리 7% 중반에 대해 나쁘지 않은 대출 조건이라는 평이다. 장기 안정적 대출을 선호하는 생보사에서 쉽게 들어갈 수 있는 투자처라는 뜻이다. 그럼에도 쉽게 딜 클로징을 못하는 이유는 삼성물산의 채무인수에 '조건부'라는 꼬리표가 붙었기 때문이다. 채무인수에 여러 옵션을 붙이면서 대출 참여를 포기한 금융회사가 하나 둘 생겨났고 결국 대주단 구성에 실패했다는 것이다. 조달 규모가 작을 때는 여러 옵션에도 불구하고 참여를 원하는 금융회사만으로 차입이 가능했지만 4500억원으로 규모가 늘어나자 얘기가