머니투데이

서울시교육청이 학생의 감정 표현과 관계 회복을 지원하고 예술적 역량증진과 정서적 성장을 함께 도모하기 위해 '정서기반 예술교육'을 2026학년도부터 본격 운영한다고 10일 밝혔다. 정서기반 예술교육은 학교 교육과정 내 음악·미술·연극·영화·뮤지컬 등 다양한 예술 활동을 통해 학생들이 자신의 감정을 표현하고 타인과 소통하는 경험을 확장하도록 돕는 미래지향적 교육 프로그램이다. 이를 통해 예술 역량을 신장함과 동시에 공동체 안에서의 협력적 소통 역량과 사회 정서 역량을 함께 기를 수 있도록 지원한다. 올해 정서기반 예술교육은 모든 중학교에서 공감·공동체 이해 등을 주제로 '협력종합예술활동'으로 운영된다. 서울의 모든 중학교 학생들은 교과 및 창의적 체험활동 교육과정 내에서 소통·협력·존중 등을 주제로 한 뮤지컬·연극·영화에 참여함으로써 협력적 소통 역량과 예술적 표현 역량을 함양하고 타인과의 협력적 인성을 기른다. 초?중?고?특수?각종학교에서는 정서기반 예술교육주간을 마련해 학생의 감정 표현, 공동체성 증진, 관계 회복 등을 주제로 협력적 예술 창작 및 발표 활동을 추진한다.

동아대학교는 최근 주현옥 간호대학 교수가 국민 건강증진에 기여한 공로를 인정받아 보건복지부 장관 표창을 받았다고 10일 밝혔다. 시상은 지난달 25일 열린 '대한간호협회 제95회 정기대의원총회'에서 이뤄졌다. 2005년 동아대 간호학과에 부임한 주 교수는 20년간 재직하며 △영유아 성장발달스크리닝 사업단장 △부산광역시간호사회 교육위원장 △한국간호교육인증평가원 평가단장 등을 역임했다. 특히 부산시 지원으로 수행한 '영유아 성장발달스크리닝 사업'을 통해 발달체크리스트와 양육 안내서를 개발해 전국 보건소에 배포했다. 이를 통해 지역사회 아동 건강증진과 보건소 간호사의 업무 효율성 향상에 기여했다는 평가를 받는다. 이외에도 임상간호사를 위한 교육 프로그램을 개발하고 지역보건의료 심의위원으로 참여해 정책 제언을 수행하는 등 보건의료 현장 발전에 이바지했다. 주 교수는 "이번 수상은 개인의 성취라기보다 동료 교수와 제자, 지역사회와 함께 걸어온 시간의 결과라고 생각한다"며 "앞으로도 지역사회 건강 증진과 간호교육 발전을 위해 맡은 바 역할을 성실히 수행하겠다"고 소감을 전했다.

안양대학교가 지난 9일 교내 일우중앙도서관에서 인공지능 글로벌교육원, 국제미래학회와 AI 미래 인재 양성 및 AI 역량 강화를 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 10일 밝혔다. 이날 행사에 장광수 안양대 총장, 장용철 부총장, 박남훈 기획처장과 심현수 인공지능 글로벌교육원장, 차경환 부원장, 안종배 국제미래학회장 등이 참석했다. 이들은 기관 간 협력을 강화하고 AI 미래 인재를 양성하기로 합의했다. 협약의 주요 내용은 △AI 미래 인재 양성을 위한 협력 사업 및 협업센터 운영 △교육 프로그램 협업 및 특강·세미나 공동 추진 △현장실습 및 취·창업 지원 등 산학협력 교육 확대 △공동 연구 및 사업화 지원 △기관 간 발전적 협력관계 증진 등이다. 인공지능 글로벌교육원은 AI 활용 교육 및 지도사 양성, AI 콘텐츠 제작 교육, AI 마에스트로 양성 과정 등 다양한 프로그램을 운영하는 교육기관이다. 국제미래학회는 미래학과 AI, 사회 변화 연구를 중심으로 활동하는 학술 연구기관이다. 500여명의 국내외 학자와 전문가들이 참여해 미래사회와 AI 인류혁명 시대의 정책·교육·산업 발전 방향을 제시한다.

가천대학교는 최근 이동수·박찬호·최정현 화공생명배터리공학부 교수 연구팀이 정인철 한국지질자원연구원 박사 연구팀과 함께 전고체전지용 순수 실리콘 음극의 수명과 충·방전 성능을 대폭 개선한 신소재 바인더 'IRCB'(계면강화 가교 바인더)를 개발했다고 10일 밝혔다. 배터리는 양극과 음극 사이를 리튬 이온이 오가며 에너지를 저장하고 방출한다. 음극 소재로 주로 쓰이는 흑연 대신 실리콘을 사용하면 이론적으로 약 10배 많은 전기를 저장할 수 있어 같은 크기의 배터리를 더 오래 사용할 수 있다. 하지만 실리콘은 충·방전 과정에서 부피가 최대 3배까지 팽창하고 수축하는 특성이 있다. 이 과정에서 입자 파괴와 계면 박리, 내부 단절 등의 문제가 발생해 상용 배터리에서는 소량 첨가 형태로만 활용됐다. 특히 전극과 전해질이 밀착돼야 하는 전고체전지에서는 이러한 부피 변화로 고체 간 접촉이 쉽게 깨져 순수 실리콘을 적용하는 데 한계가 있었다. 연구팀은 이 문제를 해결하기 위해 3차원 그물망 구조의 IRCB를 설계했다.

제주서부경찰서가 대부업 등의 등록 및 금융 이용자보호에 관한 법률 위반(이하'대부업법')및 채권의 공정한 추심에 관한 법률 위반(이하'채권추심법') 등의 혐의로 불법사금융 조직 총책 A씨 등 10명을 검거해 이 중 3명을 구속 송치했다고 10일 밝혔다. 총책 A씨 등은 서로 고향 친구 또는 교도소에서 알게 된 사이로 지난해 6월부터 올해 2월6일까지 경기, 강원 모처에서 불법사금융 사무실을 차려 놓고 '無심사, 단기 대출' 광고했다. 이를 보고 연락한 피해자 402명에게 '연 41~ 3만6500%' 이자를 적용해 약 3억8000만원(대부원금 1억9000만원) 상당 불법 대부 및 추심을 했다. 피의자들은 대출 당시 피해자들에게 대부 계약서를 작성한 후 사진을 찍어 전송하게 하고 이름, 생년월일, 거주지 등 신상정보를 확인할 수 있는 주민등록등본, 신분증사진 및 휴대전화 내 모든 연락처를 미리 확보했다. 이들은 돈을 변제하지 않을 시 소셜미디어에 대부 계약 사진을 올리거나, 가족 및 주변 지인들에게 빚을 갚을 것을 독촉하는 등 채무자를 협박하는 불법추심 행위를 했다.

관세청 인천본부세관은 국내·외 담배가격의 차이를 악용, 대량의 담배를 해외로 밀수출해 100억원대의 부당이득을 취한 A씨(30대) 등 일당 11명을 관세법 위반 혐의로 검거해 검찰에 불구속 송치했다고 10일 밝혔다. 이들은 국내에서 유통 중인 정품 담배와 해외에서 밀수입된 위조 담배를 대량 매집한 뒤 이를 호주·뉴질랜드 등 한국보다 담배가격이 비싼 국가로 밀수출해 이같은 부당이득을 취한 혐의를 받는다. 총책 A씨는 과거 호주에서 여행 가이드로 근무한 경험을 통해 현지 담배가격이 국내의 8~9배 수준에 이른다는 점을 인지하고 국내 담배가격과의 시세차익을 노린 조직적 밀수출을 계획한 것으로 조사됐다. 국내 담배가격은 한 갑당 약 4500원 수준으로 OECD 평균(약 1만2000원)의 절반 이하이며, 호주(약 4만1000원), 뉴질랜드(약 3만2000원), 영국(약 2만5000원) 등 담배가격 상위 국가와는 최대 9배에 달하는 가격 차이가 있다. A씨 일당은 이러한 가격 격차를 악용해 2024년 3월부터 1년간 담배 90만갑(시가 약 30억원)을 국내에서 매집한 뒤 이를 특송화물로 위장, 해외로 밀수출한 후 현지에서 3~5배의 가격으로 판매한 것으로 파악됐다.

소득과 관계없이 생리대가 무상으로 현물 지원된다. 성평등가족부는 올해 10여곳에서 시범사업을 진행한 뒤 2027년 본사업에 들어갈 계획이다. 원민경 성평등가족부장관은 10일 국무회의에서 필요한 순간에 누구나 '(가칭)공공생리대 드림' 시범사업을 추진한다고 밝혔다. 공공시설에 무료 자판기를 비치하는 방식이다. 원 장관은 "기존 정부지원은 청소년 대상 바우처 중심으로 한정돼 있다"며 "생리대가 필요한 순간에 누구나 사용할 수 있도록 지원대상과 접근성 개선이 필요한 상황"이라고 말했다. 시범사업은 인구규모, 산업현황, 생활패턴 특성 등을 고려해 기초자치단체 10여곳을 선정해 진행한다. 중앙정부는 안전성 품질 기준을 통과한 품목을 선정해 계약하고, 지방정부는 공공시설에 비치해 관리한다. 학교 보건실에서도 필수품목으로 비치해 필요한 학생에게 지원을 강화한다. 성평등부는 올해 7~12월 시범사업을 통해 인구 등 지역 특성에 따른 접근성 및 활용도를 분석해 2027년 공공생리대 드림 사업을 본사업을 추진한다.

서울시는 일하는 시민이 치료를 위한 입원이나 건강검진으로 발생하는 소득 공백을 지원하는 '서울형 입원생활비 지원' 사업의 지원 기준을 완화하고 1일 지원 금액을 9만6960원으로 확대한다고 10일 밝혔다. 서울형 입원생활비 지원은 1인 자영업자나 프리랜서 등 아파도 생계 걱정으로 치료를 미루는 취약노동자의 치료권 보장과 생계 안정을 지원하기 위한 제도다. 지난해 총 5969명에게 약 41억원의 입원생활비를 지원했다. 시는 올해 지원 대상 재산 기준을 기존 '3억 5000만원 이하'에서 '4억원 이하'로 완화했다. 근로 인정 기간도 입원 전일 까지 포함해 인정하도록 확대된다. 또 올해 서울시 생활임금 인상분을 반영해 1일 지원 금액은 9만6960원(연간 최대 135만원)으로 늘어난다. 지원 대상은 서울시에 주민등록을 둔 시민으로 국민건강보험 지역 가입자이면서 올해 기준 중위소득 100% 이하, 재산 4억원 이하인 근로 소득자 및 사업 소득자이다 . 신청은 온라인 또는 거주지 관할 동 주민센터 및 보건소에서 가능하며, 퇴원일 또는 국가 일반건강검진일로부터 180일 이내에 신청하면 된다.

서울시는 50~ 60대 1인가구 남성 이웃을 주기적으로 확인해 안부를 확인하도록 '우리동네돌봄단' 활동을 확대한다고 10일 밝혔다. 지역 주민 1200명으로 구성된 우리동네돌봄단은 주민이 지역 내 고독사 고·중위험군 이웃을 주기적으로 방문해 안부를 확인하는 사업이다. 일주일에 1번 이상 주기적으로 고립위험 가구에게 전화 또는 직접 방문해 안부를 확인한다. 대상자가 필요로 하는 복지서비스를 연계해 주고, 자치구와 동주민센터 사회활동 프로그램 정보를 제공하는 등 사회적 관계망 형성을 지원하고 있다. 시는 보다 촘촘한 복지 안전망을 구축하기 위해 돌봄단의 집중관리 대상을 저위험군이더라도 '홀로 거주하는 50~60대 남성'까지 확장하기로 했다. 아울러 AI(인공지능), IoT(사물인터넷)으로 일상생활 전력·통신 등 생활데이터를 24시간 감지, 분석해 이상 신호가 발생하면 안부를 확인하는 '스마트 안부확인'의 야간 및 휴일 관제와 출동 대상도 기존 7000가구에서 올해 8500가구로 확대한다. 김홍찬 서울시 돌봄고독정책관은 "우리동네돌봄단이 앞으로 사각지대를 메우고 '외로움 없는 서울'을 만드는 데 더 큰 역할을 하게 될 것으로 기대한다"라고 말했다.

서울시는 취업면접용 정장을 무료로 대여해 주는 '취업날개' 서비스 지점을 확대·운영한다고 10일 밝혔다. 시는 올해 중랑구(태릉점), 송파구(송파점), 서대문구(신촌홍대점)에 신규 지점을 선정해 12개 지점에서 15개 지점으로 확대 운영한다. 또 최근 직무 역량 중심·비대면 면접 확산 등 채용 트렌드에 따라 올해부터 체험형 인턴 면접, AI(인공지능) 면접, 비실시간 영상 면접까지 지원 대상을 확대한다. 취업날개는 고교졸업 예정자부터 39세 이하 서울시 거주자라면 누구나 이용할 수 있다. 면접 정장 대여를 원하는 청년은 시 홈페이지에서 통합회원 가입 후 서울일자리포털 취업날개 메뉴에서 원하는 업체를 선택, 방문 날짜와 시간을 예약하고 정해진 시간에 맞춰 방문하면 이용 가능하다. 정장은 1회 대여에 3박4일 간, 연간 최대 10회까지 면접에 필요한 정장을 포함해 넥타이와 벨트, 구두 등도 무료로 빌릴 수 있다. 대여 기간 3~4일차 또는 대여 종료일로부터 5일 이내 추가 면접이 있는 경우에는 예약시스템을 통해 연장 신청도 가능하다.

서울시는 시립병원 4곳에 '노인진료센터'를 개소하고 어르신 맞춤형 포괄 건강관리 서비스를 본격 시행한다고 10일 밝혔다. 노인진료센터는 복합질환을 가진 노인질환의 특징에 맞춰 노인포괄평가를 통해 신체·정신 건강 상태를 점검하고 의사·간호사·약사·사회복지사가 한팀을 이뤄 맞춤형 치료를 시행한다. 중복처방 약물 조정 후 지역사회와 연계하여 건강관리를 이어가는 통합진료시스템이다. 시는 서울의료원·보라매병원·동부병원, 서남병원 등 4곳에서 이달부터 이같은 통합진료를 제공한다. 그동안 복합질환을 가진 어르신은 내과, 정형외과 등 여러 진료과를 오가며 각각의 치료를 받아야 하는 경우가 많았다. 노인진료센터에서는 다학제 의료진이 한 팀으로 진료에 참여해, 어르신이 보다 편리하게 통합적인 의료 서비스를 받을 수 있도록 지원한다. 일반적으로 병원을 나서는 순간 치료가 종료되지만, 노인진료센터에서는 퇴원 이후 일상으로 복귀하는 과정까지 지역사회와 연계해 지원할 예정이다. 향후 시는 노인진료센터 개소와 함께 지속 가능한 운영을 위해 서비스 질 관리 체계를 마련하고, 타 시립병원으로까지 단계적 으로 확대할 계획이다.

서울시는 출산휴가·육아휴직 기업지원금을 지자체 최초로 새롭게 신설한다고 10일 밝혔다. 시는 기업 간담회 결과 출산과 양육이 지속 가능한 일·생활균형 문화로 자리 잡기 위해 기업의 인건비 부담 완화를 위한 직접 지원이 필요하다는 판단했다. 이에 출산휴가 또는 육아휴직을 사용한 근로자 1인당 4대 보험료 사업주 부담금을 월 30만원씩 최대 3개월간 지원하는 제도를 만들었다. 여기에 더해 출산전후휴가 90일 중 사업주의 급여 지급 의무가 없는 마지막 30일에 대해 최대 90만원을 지원하는 '서울형 출산휴가급여'도 함께 운영한다. 아울러 시는 올해 '육아기 부모 단축근무제'를 도입해서 시범운영한다. 육아기 부모 단축근무는 법적으로 보장된 육아기 근로시간 단축제도가 동료 업무부담·눈치 문화 등 현장에서 제대로 쓰이지 못하는 여건을 개선하기 위해 육아기 근로자 1인당 월 최대 30만원을 기업에 지원하는 사업이다. 지원금은 △제도 설계·노무 컨설팅 △근태관리 시스템 개선 △관리자·직원 교육 및 조직문화 개선 △휴게공간·수유실 등 가족친화적 근무환경 조성 등 현장 운영에 필요한 비용으로 쓸 수 있다.